{"id":2490,"date":"2018-05-24T10:00:19","date_gmt":"2018-05-24T10:00:19","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.12min.com\/pt\/?p=2490"},"modified":"2018-09-10T11:00:00","modified_gmt":"2018-09-10T11:00:00","slug":"diferenca-entre-chefe-e-lider","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.12min.com\/br\/diferenca-entre-chefe-e-lider\/","title":{"rendered":"Qual a diferen\u00e7a entre chefe e l\u00edder? Qual deles voc\u00ea \u00e9?"},"content":{"rendered":"

4 min de leitura \u231a <\/p>

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Com atribui\u00e7\u00f5es semelhantes dentro de uma organiza\u00e7\u00e3o, a principal diferen\u00e7a entre chefe e l\u00edder est\u00e1 na forma de trabalhar. Em especial, na maneira de se relacionar com as suas equipes.<\/span><\/p>\n

Nos dias atuais, as empresas n\u00e3o querem chefes. Aquela figura do todo poderoso mandando e os demais executando, falando alto, intimidando, fazendo amea\u00e7as o tempo todo \u00e9 coisa do passado.<\/span><\/p>\n

As empresas hoje apostam em um <\/span>clima organizacional saud\u00e1vel<\/span><\/a>. Afinal, v\u00e1rias pesquisas realizadas pelo mundo afora comprovam: empregados felizes produzem mais.<\/span><\/p>\n

E empregado algum \u00e9 feliz em um ambiente hostil, com um chefe que causa medo, desconforto, desconfian\u00e7a, desmotiva\u00e7\u00e3o, inseguran\u00e7a, desuni\u00e3o\u2026 <\/span><\/p>\n

Assim, a figura do chefe est\u00e1 ultrapassada, fora de moda\u2026 Quem continua insistindo nesse perfil, certamente assiste a carreira despencar ladeira abaixo.<\/span><\/p>\n

Uma aula de lideran\u00e7a<\/span><\/h2>\n

\"Diferenc\u0327a<\/p>\n

A diferen\u00e7a entre chefe e l\u00edder \u00e9 significativa. Ent\u00e3o, se voc\u00ea busca deslanchar na carreira, impulsionar a produtividade e manter uma equipe unida e trabalhando em torno de um objetivo comum, o melhor caminho \u00e9 investir numa lideran\u00e7a marcante.<\/span><\/p>\n

Se voc\u00ea n\u00e3o sabe como fazer isso, corra atr\u00e1s de informa\u00e7\u00f5es. Busque treinamentos. Existem tamb\u00e9m muitos livros, v\u00eddeos e artigos que podem ajud\u00e1-lo.<\/span><\/p>\n

Por exemplo, o best-seller “O Monge e o Executivo”, de James Hunter, \u00e9 uma aula sobre a ess\u00eancia da lideran\u00e7a. E logo no in\u00edcio da obra, o autor deixa claro que liderar n\u00e3o \u00e9 gerenciar. Podemos gerenciar invent\u00e1rio, recursos, mas n\u00e3o pessoas. Pessoas s\u00e3o lideradas, disse.<\/span><\/p>\n

A primeira li\u00e7\u00e3o de Hunter \u00e9: <\/span>um bom l\u00edder precisa saber escutar<\/span><\/a>. Escutar significa ouvir com aten\u00e7\u00e3o, interessar-se pelo que est\u00e1 sendo dito. <\/span><\/p>\n

Segundo Hunter, escutar exige esfor\u00e7o e disciplina para tentar enxergar pelos olhos de quem fala e, assim, entender a ess\u00eancia das palavras. Quando voc\u00ea ouve, passa a mensagem positiva de que valoriza a outra pessoa e o que est\u00e1 sendo dito.<\/span><\/p>\n

O grande l\u00edder<\/span><\/h2>\n

Jesus foi o maior l\u00edder de toda a humanidade. E isso n\u00e3o tem nada a ver com religi\u00e3o. Para influenciar e atrair multid\u00f5es de seguidores, Jesus n\u00e3o usou o poder, mas a autoridade, constru\u00edda ao longo da sua vida com esfor\u00e7o, entendendo e atendendo as necessidades dos liderados.<\/span><\/p>\n

Muitas pessoas ainda confundem poder com autoridade. Isso \u00e9 um grande erro. <\/span>Hunter lembra que poder \u00e9 uma faculdade, enquanto autoridade \u00e9 uma habilidade.<\/span><\/p>\n

Quando \u00e9 usado o poder, as pessoas obedecem porque foram mandadas. Elas s\u00e3o for\u00e7adas, algumas vezes se sentem coagidas e temem puni\u00e7\u00e3o. No caso da autoridade, as pessoas agem porque elas querem faz\u00ea-lo.<\/span><\/p>\n

Enfim, o poder contamina o ambiente e destr\u00f3i relacionamentos. A autoridade atua no caminho oposto. Essa \u00e9 mais uma diferen\u00e7a entre chefe e l\u00edder.<\/span><\/p>\n

Relacionamentos saud\u00e1veis<\/span><\/h2>\n

\"Diferenc\u0327a<\/p>\n

Quando se fala da diferen\u00e7a entre chefe e l\u00edder, n\u00e3o se pode deixar de fora o item relacionamento. A base de uma rela\u00e7\u00e3o saud\u00e1vel e produtiva \u00e9 a <\/span>confian\u00e7a<\/span><\/a>, e a sua constru\u00e7\u00e3o exige tempo e paci\u00eancia.<\/span><\/p>\n

Confian\u00e7a \u00e9 base, tamb\u00e9m, para se desenvolver a autoridade.<\/span><\/p>\n

Diferen\u00e7a entre chefe e l\u00edder: as caracter\u00edsticas de cada um<\/span><\/h2>\n

Veja a seguir o resumo das principais caracter\u00edsticas do chefe e do l\u00edder, que ajudar\u00e3o voc\u00ea a entender melhor a diferen\u00e7a entre eles.<\/span><\/p>\n

Chefe<\/b><\/p>\n

\"Diferenc\u0327a<\/span><\/p>\n